2014 acabando, ¿se puede poner algo?

Ha pasado muchisimo tiempo desde el último post. Razones para este abandono hay muchas: descuido, depresión, eventos más interesantes para poner. Pero considerando esta caída en picada actual, no hay mejor tiempo que el actual para poner algunas líneas en este blog, a pesar de que los blogs ya no son tan populares como hace unos 5 años atrás. Y es que se ha echo difícil ser creativo para generar algo de valor en Internet.
Que sea este un nuevo comienzo, una nueva etapa, un reinicio de la carga de contenido en este espacio, acerca de las cosas que he encontrado, de las que me gustan y tal vez de cierto desgaste y cambios.
Tal vez la razón de este cambio sea el retorno a usar Linux, openSuSE 13.1 para ser exactos y he pasado mucho tiempo en Windows, haciendo algunos trabajos pero la distracción reina y no he logrado mucho en todo este tiempo. Con Linux espero poder ser más disciplinado y poder reportar avances de muchas cosas, de lo que veo, de lo que avanzo.
El contenido puede tornarse algo personal de vez en cuando por lo que procuraré dejar de lado ese lado mio y hacerlo lo más profesional posible.
Y así tenemos, un nuevo comienzo.

Invierno en Lima

Primer evento Cultural en Lima

Concierto de música de anime en el Teatro Peruano Japonés por la 40va Semana Cultural del Japón.
El evento se realizo el 3 de Noviembre. Evento muy popular, lleno total del local y desafortunadamente iniciaron a la hora y continuaron el ingreso de espectadores. Luego pasare los vídeos.

Y ¿cómo va el trabajo?

Es una buena pregunta: Y ¿cómo va el trabajo? Lo podría resumir en mal, no el aspecto económico, pues el pago si bien no es puntual en muchos casos, es alto y me permite continuar subsistiendo aquí en Lima. Pero, cada día es un tormento levantarme para ir a trabajar. Cada vez que me pongo a pensar en el trabajo me comienzo a sentir mal, puedo rescatar algo de interés del mismo, claro como cualquier persona que tiene curiosidad por sus actividades y los retos que le vienen encima, pero me siento mal, cada Lunes deseo con ansias que sea viernes y no tenga que regresar más. Aquí un texto traducido acerca de mi situación:

Señas de que estas listo para retirarte de tu actual trabajo

Copiado de Mansueto Ventures
Nueva York, NY -- Ese trabajo diario puede matarte. Y frecuentemente, no es que quieras iniciar tu propia aventura o negocio freelance. Es que el trabajo diario te hace sentir completamente miserable. Aquí algunas características que indican que estas listo para marcharte del trabajo diario.
Te has escuchado decir repetidamente, "El pago no lo vale". Aquellos próximos a ti dicen que has cambiado, y no para bien. Cuando hablas acerca del trabajo, te aburres o cambias de temas. Has tomado días de permiso por enfermedad que vacaciones en el último año. No quieres que el día comience, haciendo la tarea de levantarse para trabajar toda una odisea. Comienzas a fantasear acerca de un accidente, enfermedad seria, u otro evento que pueda ponerte en una cama de hospital por varios meses. Has aceptado el hecho de que eres miserable, pero no consideras marcharte por temor a lo que pasaría con otros si te retiras. Tienes nauseas persistentes o un estado emocional alterado la mayoría de días.
Si te ves en esta descripción, probablemente estas dañando tu carrera. Al dañarla, te dañas a ti mismo. Estas perdiendo la oportunidad de vivir una vida feliz y productiva. [...]

Y es cierto, me siento mal, y si me pongo a pensar en este trabajo, me siento fracasado, y hago un recuento de las cosas que he hecho y que tal vez estaría mejor en otro lugar (o en otro lugar donde también me sentía mal). Y siento más envidia por el trabajo de los demás o pienso en que ellos la han tenido más facil o usualmente que son más capaces que yo, descartando que tambié han sufrido lo suyo para poder ingresar.
También me pongo a pensar en las veces que me he sacrificado por el trabajo, no almorzando o procurando moverme un poco antes de que las cosas pasen a fin de estar preparado para cualquier percanse, pero algo debe de suceder, alguien debe fallar para que como dominó, todas las fichas comiencen a desmoronarse y nuevamente tenga que quedar mal y ser el culpable, la ficha que no corresponde, el engrane que no sirve.
Definitivamente estoy cansado de este trabajo, de la actitud de mis superiores en cuanto a su opresiva manera de culparme por todo y quererse limpiar las manos de los trabajos que tengo que hacer. De los otros superiores que prefieren seguir viendo como el barco se hunde por faltas para los clientes, entregas demasiado lentas. De pronto la idea de que la situación pueda ser mi culpa pues he estado generando más gastos de los que debería haber.
De pronto el monótono trabajo que estuve realizando en mi ciudad natal se ve años luz mejor, a pesar del pago pequeño, del trabajo monótono y en muchos casos sin objetivo o futuro a largo plazo para mi. Pero debo reconocer que el patrón se repite, no estoy aprovechando bien el tiempo, no estoy empujandome más para hacer cosas más interesantes y divertidas.
Necesito hacerme del espacio (físico y temporal) para poder desarrollarme sin tener que preocuparme por un trabajo horrible. también se hace patente que disponer de un título no es siempre requerido para tener el trabajo deseado. La experiencia pone más y tener los contactos necesarios.
Este trabajo no pasa de fin de año, no por que yo lo desee, si no por que se ve en el abandono del mismo. Pero hay que avanzar en dos caminos, empujando para que el barco no se hunda, a pesar de que el timonel solo grita y no da direcciones y para no hundirme yo en la desesperación de una experiencia miserable.

Lima, mi trabajo y mis expectativas actuales

Ya han pasado 4 meses desde que estoy en Lima. Debí sospechar que perdería más de lo que invertí.
No puedo negar que es una experiencia nueva e impactante: Lima es grande, cambia constantemente y siempre hay algo nuevo e interesante que ver o hacer. Pero también tiene problemas, hay mucho caos en ciertas zonas, lo cual consume el tiempo y lo bueno se vuelve feo.
Pero mi problema se torna agrio cuando pienso en el trabajo y el descontento total que produce la gerencia en el ambiente de trabajo y en la autoestima de los trabajadores. Hay una idea de apresurarlas cosas y de empujar, pero no se dice claramente hacia que. La usual idea de generar dinero (no valor) para los stakeholders, sacando el jugo a la mano de obra.
Estoy cansado y enfermo, preocupado más en cubrirme las espaldas que en generar valor, aunque pienso apoyar a Chile al respecto.
Es momento de tomar una decisión acerca del futuro, por que mantenerse cuerdo y con esperanzas en el futuro en un entorno así, es difícil.
Mi contrato a culminado, pero si va a continuar por un tiempo más debo invertir en algo más interesante y sano para mi. Que tome poco tiempo, me permita tener una oportunidad tangible en el mercado laboral y evidentemente no involucre trabajar con demasiadas personas. Al final de cuentas, el objetivo final es realizar ese viaje.
También debo alejarme del lugar en donde estoy, eso de cuidar a otros no va conmigo. Nuevamente se reduce al tiempo, el tiempo disponible para hacer lo que uno gusta y necesita. La privacidad donde el mundo queda del otro lado de la puerta. La imagen incluida es del garaje del edificio donde vivo. Se ve vacío, frío y desgastado. Así me siento actualmente; necesito llenar ese vacío.

Maquina de afeitar ecológica

Ya ha pasado tiempo y es momento de añadir nuevo contenido para este pequeño blog. Esta "novedad", que no lo es tanto por que hace ya tiempo que fue lanzado, pero ahí va:
Schick Xtreme 3 eco.

El proceso indica que se usan colgadores de ropa plásticos usados, los cuales se transforman en plástico 100% reciclable y esto pasa a formar el mango de goma de la maquina de afeitar. Interesante, la duda está en como hacer que el plástico termoestable no se queme y pase a formar parte de un nuevo producto como el mango de esta máquina.
Luego, en el dispositivo no se dan instrucciones acerca de como disponer de esta una vez gastado. Osea, como se debe de reciclar, es un plástico cierto, pero debido al uso también contiene desechos orgánicos, como se sabe no es difícil cortarse la cara con estos o los dedos lo cual produce contaminación. Entonces se debe de incinerar (si se hace mal, se producen humos peligrosos)o se debe enterrar (el plastico tiene una vida media de varios años antes de desintegrarse) además de que no se hace mención si este artículo es bio degradable.

En resumen, este producto no es ecológico en si, es solo una nueva manera de reutilizar plástico para seguir ganando dinero y dar una imagen de que hay conciencia ecológica sin comprometerse a resolver el problema de fondo: La tierra se sigue ensuciando, ya no es suficiente disponer de tachos de basura y personal que limpie las calles.

Un mes en Lima

Ya va un mes en Lima. El dinero ha llegado a tiempo para que pueda sobrevivir. Supongo que podré mantenerme, sin embargo, ¿estaré haciendo bien el trabajo? No ha pasado mucho tiempo para hacer esa evaluación y tampoco se ha hecho mucho. Pero vienen varias cosas de golpe y será necesario que me pueda mover más rápido y disponer de información fiable para poder hacer de nexo que es el trabajo que me han pedido que realice.

Aparte del trabajo, está las tareas que se hace el resto del día y los fines de semana. La salida es relativamente tarde o tal vez sea la demora del medio de transporte. Eso frena algunas otras actividades como las culturales o las recreativas hasta ahora no he ido al cine o a ver algún evento cultural, lo mismo se puede decir de mis planes personales. Si bien he avanzado un poco en Autocad, pero muy por debajo de lo necesario y en el resto expectativas no he podido avanzar como deseo. No hay much a diferencia respecto a lo que realizaba en Arequipa, por tanto es requerido que me organice para hacer más con menos.
Mis horas de sueño se han reducido grandemente, son solo 6.5 o 7 horas a lo mucho lo cual es preocupante, habiendo estado bordeando las 9 horas durante buena parte de mi juventud.

Finalmente, debo mejorar mis relaciones con los proveedores para poder disponer de buena información en el tiempo adecuado. Debo mejorar mi manejo del tiempo y utilizarlo según los planes disponibles. Facil de decir, difícil de hacer.

¿Empleado desmotivado?

Han sucedido las cosas demasiado rápido, últimamente, demasiado rápido para mi gusto y dejando demasiadas cosas atrás. Como si tuviera puesta una armadura y luego me encontrara que no la necesito, ni el caballo en el que voy, me despojo de todo e intento ponerme un uniforme que me queda muy grande y de montar una moto.
Desesperante, tengo la duda de si yo era un empleado desmotivado. Dejemos de lado que la terrible codificación de la página y revisemos el contenido.
Primer punto: ser un cordero... beeee.
No considero que me volví un cordero, pero noté cierta inutilidad sobre mis requerimientos hacia los demás. Ciertamente desmoraliza al intentar empujar nuevas ideas y que estas sean dejadas de lado. Pero creo que no he seguido ese camino, ya que la idea que quiero pasar siempre a los demás es que las cosas se pueden hacer mejor, solo hay que tener un poco de paciencia y pensar: ¿qué es? ¿cómo es? ¿qué necesita?
Poder aplicar nuevos métodos de trabajo interno y con los clientes, mejorar la comunicación para registrar el trabajo, lo solicitado y los cambios. Cosa que no se pudo hacer. Si de algo se me puede calificar es de rebelde, pero de cordero lo dudo, pues si he seguido es por que no hay tiempo para hacerlo como se debería.

Segundo punto: Siempre los mismo proyectos
La variedad de proyectos a fin de aprender es de las mejores cosas que se pueden ofrecer en una empresa. Lo frustrante es cuando tus expectativas son más grandes (respecto al proyecto). Osea quieren solo un sistema que registre la información y ¿quién va a hacer el análisis? ¿Saben si quiera para que sirve eso? Entonces ya no se trata de un proyecto nuevo, se trata de hacer algo para tener plata.
Se mejoran las capacidades operativas pero no hay un avance real de la empresa como tal.

Tercer punto: Productividad decreciente
Es un problema muy grande, pero si tenemos proyectos diferentes cada vez, ¿se puede medir la productividad adecuadamente? Esto también me lleva a la pregunta ¿es todo culpa del trabajador? Repetir las cosas cansa, no cumplir con las expectativas también. Por tanto, es difícil esperar que se mantenga la motivación en el trabajo para tener una productividad alta. El cheque a fin de mes no es motivación suficiente para algunas personas. Avanzar en la forma de trabajo y ser respetado también. Luego hay que considerar que dependiendo del puesto de trabajo, la manera de medir la productividad varía, en algunos casos es necesario hacer más, en otros hacer mejor.

Cuarto punto: Aura negativa
Desde el punto de vista del trabajador, ser "traicionado" es motivo suficiente para "vestirse" de un aura negativa que se muestra en la baja productividad y en la falta de opinión. El peor paso es justamente criticar y no proponer soluciones.

Quinto punto: Emocionalmente oculto
Este punto está relacionado con el primero, es decir, el trabajador cumple, pero siempre hace lo mínimo necesario. Y no participa de las reuniones o proporciona feedback. Puede ser difícil dar feedback, dependiendo de quien la pide (ese es el punto del vista del trabajador), pero para un empleador inteligente, conocer los factores que pueden variar el desempeño de la parte operativa es importante. Se quiere prouctividad después de todo y el compromiso.

No, no creo que abandoné el trabajo por un caso severo de desmotivación. Es ua mejor oportunidad, y un reto para mi persona, asumir tareas que no he realizado antes o aquellas que normalmente rechazo por temor. ¿Saldré adelanre? Tengo que hacerlo si deseo alcanzar mis metas, mejorar cada vez y tal vez en el futuro pueda alcanzar aquello que deseo, ser independiente y experto.